任職資格:
1、8年以上人力資源管理經驗,全面了解人力資源六大模塊;
2、4年以上同等職位工作經驗,有大型人事團隊管理工作經驗,熟悉人事團隊組建;
3、熟悉本地相關政策,勞動法規(guī);
4、人力資源,工商管理等相關;
5、女性,40-45歲之間;
6、有建筑行業(yè)工作經驗者優(yōu)先;
7、具有良好的表達能力和溝通技巧,優(yōu)秀的培訓課程開發(fā)能力;
8、具有良好的組織協(xié)調能力及解決復雜問題能力;
9、形象好,氣質佳。普通話標準,語言表達能力強,具較強責任心及敬業(yè)精神;
10、電腦錄入速度快,精通辦公軟件操作。
1、8年以上人力資源管理經驗,全面了解人力資源六大模塊;
2、4年以上同等職位工作經驗,有大型人事團隊管理工作經驗,熟悉人事團隊組建;
3、熟悉本地相關政策,勞動法規(guī);
4、人力資源,工商管理等相關;
5、女性,40-45歲之間;
6、有建筑行業(yè)工作經驗者優(yōu)先;
7、具有良好的表達能力和溝通技巧,優(yōu)秀的培訓課程開發(fā)能力;
8、具有良好的組織協(xié)調能力及解決復雜問題能力;
9、形象好,氣質佳。普通話標準,語言表達能力強,具較強責任心及敬業(yè)精神;
10、電腦錄入速度快,精通辦公軟件操作。
職位類別: 人力資源經理/主管/專員
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農業(yè)經理人職業(yè)大全:
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申請職位
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4-5千/月申請職位崗位職責: 1、負責集團人力資源管理體系建設,設計人力資源管理模式,包括招聘、培訓、績效、薪酬福利、企業(yè)文化、員工關系等,做好內部管理工作; 2、參與公司經營管理和重大決策以及制度建設; ..
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0.8-1.5萬/月申請職位崗位職責: 1、在總經理的領導下,負責控股公司及下屬單位的日常人事管理工作; 2、協(xié)助起草控股公司有關人事、薪酬、考核、培訓等管理制度,工作流程以及相關政策; 3、協(xié)助擬定控股公司的力資源..
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1.2-2萬/月申請職位崗位職責: 一、人事模板工作 1、建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度; 2、統(tǒng)籌公司人員招聘、入職、培訓、離職等相關事務; 3、定期收集公司內外人力資源信息,建..
- 公司規(guī)模:1 - 49人
- 公司性質:股份公司
- 所屬行業(yè):設計院/研究所
- 所在地區(qū):上海-閔行區(qū)
- 聯(lián)系人:金小姐
- 手機:會員登錄后才可查看
- 郵箱:會員登錄后才可查看
- 郵政編碼:200122
工作地址
- 地址:浦東新區(qū)東方路971號錢江大廈22A